Кировский домостроительный комбинат завершил проект по повышению производительности труда
Кировский домостроительный комбинат (АО «Кировский ДСК») подводит итоги участия в федеральном проекте «Производительность труда» (НП «Эффективная и конкурентная экономика»). В течение 6 месяцев на одном из ключевых производственных участков применялись инструменты бережливого производства. Главные результаты — 23% рост выработки на одного сотрудника, 28% — сокращение производственных процессов, 70% — снижение брака. В качестве пилотного потока выбрано производство водоотводных лотков — на участок приходится 20% выручки АО «Кировский ДСК». После выявления целого ряда проблем на потоке внедрили производственный анализ, стандартизированную работу и автономное обслуживание оборудования. В результате: производительность выросла со 165 до 204 изделий относительно цикл-тайма;с 5 до 2 часов сократилось время переналадки, устранены простои в ожидании смеси;автоматизирован весовой контроль, организован дополнительный пост для доработчика;на 69,61% сокращена доля доработки датчика смесителя. За время реализации проекта рабочая группа устранила проблемы, выявленные на этапе диагностики. В результате — выработка на одного сотрудника выросла на 23%. На 28% сокращены ключевые производственные процессы, на 70% снижен брак. «Самое главное, что появилось в результате проекта — это доверие. То, что изначально казалось задачей руководства, в работе с инженерами дошло до ребят, которые трудятся непосредственно на производстве. Хочу поблагодарить всю команду Регионального центра компетенций(РЦК). Казалось, что мы все знаем и умеем, но нет — всегда есть моменты, которые требуют внимания», — отметил генеральный директор АО «Кировский ДСК» Борис Железнер. В ближайшее время на предприятии заработает проектный офис из внутренних инструкторов — сотрудников комбината, прошедших обучение принципам бережливого производства, которые продолжат тиражировать полученный опыт на других участках. В Калужской области участниками федерального проекта «Производительность труда» уже стали 126 предприятий, при непосредственном участии РЦК.
